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安徽交航召開2017年工作討論會議
時間：2017-02-13
來源:董秘處
作者:張琳娜
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圍繞公司取得市政特級資質契機，討論“干什么、怎么干”，與會人員進行深入分析，充分交流，群策群力，共同謀劃公司發(fā)展思路。會上，大家結合工作實際，共同探討，認真從管理思想、方式、流程變革，分包隊伍管理，企業(yè)文化建設，項目人才隊伍建設等方面找差距、提建議。
公司董事長、黨委書記、總經理李世龍在發(fā)言中指出，2017年是公司市政升特后的重要一年，也是公司轉型發(fā)展的關鍵時期。我們要以此次特級資質為契機，堅持以新理念引領發(fā)展,積極開拓新市場，發(fā)展新業(yè)態(tài)，加快推動轉型升級,促進企業(yè)進一步做強做優(yōu)做大。從組織架構與制度流程、項目管理體系、項目信息化建設四個方面入手，深化企業(yè)體制機制改革，釋放企業(yè)發(fā)展活力。以集團“基礎管理提升年”活動整改和“基礎管理鞏固年”為契機，不斷加強項目管理，推動企業(yè)文化建設，提高風險防范能力，夯實管理基礎，培育企業(yè)核心能力。
李世龍董事長強調，此次會議的目的就是要正確分析公司市政升特后2017年工作形勢，科學安排各項工作任務，將今年的各項指標任務層層分解，落實到人，把指標完成情況作為機關和項目年終考核的主要依據(jù)。希望大家統(tǒng)一思想，鎖定目標，制定措施，緊抓重點，確保2017年各項目標任務順利完成。
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